7月23日至24日，全市新兴领域党建工作现场例会在太湖召开，市委社会工作部副部长、市委“两新”工委副书记吴平主持会议并部署工作，各县（市、区）、安庆经开区、高新区相关负责人参会。

会上，各县区交流新兴领域党建特色实践做法，互学互鉴先进经验。

会议要求，全市新兴领域党建要搭建四大工作体系，系统推进各项工作落地。一是构建精准适配的组织体系，分类推进党组织单独建、区域联建、行业统建，常态化开展运行情况“回头看”，整顿空壳支部，按期完成重点企业党组织单独组建硬任务，打造一批标准化党建示范点位。二是构建层级联动的责任体系，理顺多方协同工作格局，落实行业主管、属地管理职责，健全定期调度、会商评议机制，凝聚工作合力。三是构建双向赋能的融合体系，找准党建与产业发展、企业经营、新业态服务融合切入点，联动多部门完善新就业群体维权渠道，升级暖心驿站、骑手友好场景，推动党建深度融入发展与治理。四是构建协同高效的保障体系，统筹整合各方阵地、人员资源，建强党建指导员队伍，常态化开展业务培训，夯实工作支撑。

会议强调，全体工作人员要吸收本次会议学习成果，持续培育特色党建品牌，完善新业态群体积分激励机制，引导从业者参与基层治理，总结推广基层创新实践，打造可复制、可推广的党建样板，以高质量新兴领域党建助推全市经济社会高质量发展。（记者：许思遥）