近日，市资规局党组成员、总工程师汪名扬带队到县资规局开展2022年度领导班子和领导干部综合考核工作，县资规局主要负责人代表局领导班子作2022年度工作述职。

会议指出，开展年度综合考核是资规系统谋划推进高质量发展的重要环节，是激励干部担当作为的有效手段。要提高政治站位，充分认识开展综合考核工作的重要意义，严格按照考核要求，精心组织、周密安排，确保考核工作顺利进行；要严格考核程序，严格按照规定的程序和要求实施考核，力戒形式主义官僚主义，全面客观了解和反映情况；要严肃考核纪律，坚持公开公平公正原则，落实严格严谨严肃要求，严禁弄虚作假。

会上，参会人员以无记名投票方式进行了民主测评；会后，考核组通过个别谈话、查阅资料等方式，对领导班子建设、干部履职尽责等情况进行了综合考核。（何珏）