2月15日上午，我县召开选派干部到村任职工作领导小组会议，盘点一年过往，部署新年规划。县委常委、组织部长、统战部长阮波主持会议并讲话,副县长朋腾及领导小组成员单位负责人参加会议。

会议指出，去年以来，紧扣选派工作要求和选派干部职责任务，在各选派成员单位高度重视、积极行动、密切配合下，选派工作整体稳定。认真抓好选派干部到期轮换。县选派办主动沟通对接，确保轮换工作有序推进、有效衔接。各选派单位高度重视，及时组织选派干部到村到岗，压茬工作。切实加强选派干部管理服务。为选派干部提供必要的生活和工作条件，指导其规范使用办公经费。推行分组下村、分队研判、分单管理、分类指导“四分工作法”，充分调动其干事创业激情。持续提升选派干部能力本领。对驻村工作队全覆盖培训，定期召开选派工作例会和交流座谈，着力打造懂政策、会帮扶、作风硬的选派干部队伍。

会议要求，各成员单位要用心用情用力，持续做好选派工作。要当好“样板”。带头严格落实《安徽省选派干部管理办法》和省、市、县有关要求，确保选派干部安身安心。定期调研走访，及时协调解决选派干部工作生活和选派村发展中存在的困难和问题。要当好“后盾”。综合统筹各方面资源，支持全县选派干部在村工作。紧密跟踪乡村急迫需求，主动上门、优质服务，做到项目优先安排、资金优先保障、技术优先指导、工作优先落实。要当好“参谋”。扎实开展成员单位联系片区工作，深入开展选派工作和“双包”工作调研，善于总结好经验、好做法，及时发现新情况、新问题，科学分析研判，提出对策建议，推进全县选派工作提质增效。

会上，集中学习了习近平总书记在山西看望慰问基层干部群众时重要讲话精神，学习了人民日报文章《稳字当头看“三农”》，还研究审议了选派干部年度考核有关事项。（张伟）